在法律的框架下，通报批评作为一种行政处罚处分，有着特定的内涵和重要的影响。

　　通报批评具备行政处罚构成的基本要件，体现出鲜明的行政性、处分性和制裁性。首先，从行政性来看，通报批评是由行政主体针对具体的当事人作出的行政行为。行政主体依据法律法规赋予的职权，对违反行政法律规范的个人或组织进行通报批评，这是其行政职权运行的具体体现。例如，在市场监管领域，如果企业存在不正当竞争行为，行政机关可以对其进行通报批评，以维护市场的公平竞争秩序。这种由行政主体作出的行为，明确地彰显了通报批评的行政属性。

　　处分性是通报批评的又一重要特征。当个人或组织受到通报批评时，意味着其行为被行政主体正式否定。这种否定不仅仅是一种简单的批评，更是一种处分，对被处罚者的名誉、信誉等方面产生直接影响。被通报批评的个人或组织在社会上的形象可能会受到一定程度的损害，其在行业内的声誉也可能会下降。比如，在教育领域，学校对违反校规校纪的学生进行通报批评，这不仅是对学生不当行为的一种处分，也会让学生在同学和老师面前感到羞愧，从而促使其改正错误行为。

　　制裁性是通报批评的核心要素之一。通报批评作为一种行政处罚方式，其目的在于对违法行为进行制裁，以达到维护法律尊严和社会秩序的目的。通过公开通报批评，让违法者的行为暴露在公众视野之下，使其承受来自社会各方的压力，从而起到威慑作用，防止类似违法行为的再次发生。例如，在环境保护领域，对于那些严重污染环境的企业进行通报批评，可以引起其他企业的重视，促使他们加强环境保护意识，遵守环保法律法规。

　　我国行政处罚法明确规定，公民、法人或者其他组织因违法行为受到行政处罚，其违法行为对他人造成损害的，应当依法承担民事责任。这进一步强调了通报批评作为行政处罚的严肃性和后果性。一方面，通报批评本身就是对违法行为的一种制裁，让违法者承担名誉受损等后果;另一方面，如果违法行为对他人造成了实际损害，违法者还必须依法承担民事责任。这体现了法律对违法行为的全面制裁，既包括行政处罚，也包括民事赔偿责任。

　　通报批评的影响是多方面的。对于被处罚者来说，通报批评可能会影响其职业发展、商业机会等。在职业领域，被通报批评的个人可能会在晋升、评优等方面受到限制;对于企业来说，被通报批评可能会导致客户流失、合作伙伴减少，进而影响企业的经济效益。此外，通报批评还会对社会产生一定的示范效应。通过公开通报批评违法者的行为，可以让社会公众更加清楚地了解哪些行为是违法的，从而增强公众的法律意识，起到教育和警示的作用。

　　总之，通报批评作为一种行政处罚处分，具有行政性、处分性和制裁性。它不仅对被处罚者产生直接影响，还对社会秩序和公众法律意识产生重要的推动作用。在法治社会中，我们应当充分认识到通报批评的重要性，严格依法实施通报批评，确保行政处罚的公正、公平和有效，以维护法律的尊严和社会的稳定。